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                學期工作計劃

                時間:2021-06-20 20:33:26 工作計劃範文 我要投稿

                【精選】學期工作計劃模板匯編7篇

                  日子如同白駒過隙,我們的工作同時也在不斷更新叠代中,此時此刻我們需要開始做一個計劃。那麽計劃怎麽擬定才能發揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的學期工作計劃7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

                【精選】學期工作計劃模板匯編7篇

                學期工作計劃 篇1

                  班集體是學校的重要組成部分,學校的管理工作重點是班級。為了進一步搞好班級的工作,把班級工作提到一個新的日程,根據學校的部署,及去年班級精細化管理經驗,今年我具體實施了一下下班級精細化管理方案。

                  一、思想教育為先:

                  班級中男生居多,20名學生有14個是男生,普遍學習成績差,隨著年段的提高,知識難度越來越大,逐步出現學習放棄現象。此外,王冶、李博、張磊、孫鵬等同學思想復雜、行為積極活躍,雖然人品較好但是難免在本學段出現逆反心理,甚至他們將一些心裏所想從孩時的直言不諱轉為如今隱形溝通方式,比如建立QQ群、微信群等,因此我認為各種教育首先以思想教育作為前提,作為鋪墊。途徑主要以學生、任課老師、宿舍老師、家長定期溝通側面了解重點學生思想動態;正面溝通、QQ、微信進行潛移默化的交流、教育,做到使其想法、行為不出格,正常、健康發展,防患於未然。從而取得他們的理解和支持,產生自我約束和參與的原動力,這對班級良好風氣的可持續發展大有益處。

                  二、制度全面明確,深入人心:

                  學期伊始我就參照去年制定的各種規章制度重新建立了更加切合實際的各種規章制度並利用班會及班幹部會與生們一起學習。結合學校制定的各種表格認真研究了實施措施及量化措施。計劃制定了值周班長制度,值日班長制度,本班學生上課制度,衛生制度,宿舍制度。都建立健全並使制度深入人心。讓學生的學習生活時時處處有約束。

                  三、小組建設:

                  學期伊始我重新根據學習成▓績劃分了學習小組,並重選了小組長並定期集中培訓了小組長。使小組長明確自己的責任與義務。使其學會了小組管理方法,使其起到很好的帶頭,管理作用。小組內主要開展了以下下活動:

                  1、嚴格執行班務日誌管理制度,不流於形式。

                  讓劉珊珊記錄一下每位學生每天的在校表現,按時間、地點、所幹事情▓詳細記錄。教師做整體把握,定期找一些學生談心,幫助他們改正自己的行為。

                  2、人人爭當班級管理者,按照學校“誌願者”責任制度進行定崗,紮實落實,特別是容易出現損害班容班貌的“死角”,實行特崗制,啟用一些責任心較強的學生擔任,比如班級窗簾的管理由李超負責,晚自習放學的清班級和關好門窗、斷電由劉田龍負責,爭取讓大部分人建立主人翁意識,讓多數人影響、帶動少數人,是班級風氣始終朝著正向方向前進。

                  3、班主任言傳身教

                  4、在紀律方面

                  班級繼續原有的紀律制度,嚴格遵守“三上不遲到,三內不打鬧”的規定,強化有王冶、劉珊珊組成的記錄、監督、管理小組。學期初仍舊強化培訓,交給他們面臨各種違反紀律的情況處理辦法,使他們的工作日臻成熟。

                  5、衛生方面

                  繼續將班上學生分成四個組,負責每天的室內衛生,走廊衛生、西樓分擔區衛生和室外衛生。打破每日只有一個小組輪流制,實行值日全日全員制,實行任務輪流制。具體有王冶、李楊負責。每天早晚各一次,值日組長指揮,掌握值日標準,班主任每天不定期進行至少一次巡查。

                  四、安全教育常抓不放松

                  讓安全教育成為每周班會中的重要一項,實時通報各種信息提供的學生安全事故,依照事實進行各方面的安全教育,保障學生安全健康成長。

                  五、及時指導、總評:

                  班主任教師是班級的服務者,為學▓生服務是我的職責,觀察每名學生的表現特別是下課時到教室去看看,發現問題及時解決,想在學生的前面,做在學生的前面,管理好學生,將教室變成溫馨的大家庭,讓學生在和諧、融洽的氣氛中去健康成長。將全班學生的每天表現都記錄在班主任工作手冊中。利用班會及大課間時間及時指導,管理,總結。

                  總之,一個班級一個家,我就是家長,能從自己孩子角度科學有愛心的進行班級管理,相信會有好的收成。

                學期工作計劃 篇2

                  一、指導思想:

                  遵循教育教學規律和中學生成長規律,堅持以人為本,以科研為先導,認真落實新《義務教育法》、《江蘇省中小學管理規範》、《規範中小學辦學行為、深入實施素質教育的意見》。以連雲港市“課程實施發展年”及灌南縣“全優工程”活動為契機,力促教師專業成長,深化課堂教學改革,減輕學生學習負擔,加強校園文化建設,全面落實學生良好習慣養成教育和“全優課堂”活動,努力提高教育教學質量,實現學校的和諧科學發展,從而推動學校辦學品位的再提升。

                  二、工作思路:

                  1、在實現科學發展上下功夫。更新發展觀念,創新發展模式,提高發展質量。

                  2、堅持以人為本理念,在實現和諧發展上下功夫。關註教師、學生的成長,促進學校的和諧發展。

                  3、堅持與時俱進、開拓創新,在實現率先發展上下功夫。以實踐為基礎,以科研為先導,緊抓學生的思想道德和習慣養成教育、“全優工程”等中心工作,強化教學常規管理,尋求突破,實現率先發展,推動整體工作水平和質量的進一步提升。

                  三、工作目標:

                  教學目標:

                  2、大力實施課堂教學全優工程,積極開展振興閱讀行動,優課率達40%以上。

                  3、加強教師校本培訓,精讀《給教師的建議》等4本教育書籍。

                  4、積極開展“課程實施發展年”活動,促進教學質量全面提升。

                  管理目標:

                  1、認真貫徹省《中小學管理規範》,無違規行為。

                  2、加強校園安全工作管理,建設平安校園。

                  3、學習落實省《規範中小學辦學行為、深入實施素質教育的意見》。

                  4、重視校園文化建設。

                  創建工作:

                  1、創建課外閱讀特色。

                  2、創建市一星級心理咨詢室。

                  3、創建市合格教科室。

                  4、創建縣星級平安校園。

                  5、創建合格保健室。

                  6、創建合格檔案室。

                  四、工作措施:

                  (一)創新學校管理機制

                  1、完善幹部隊伍管理制度,提高班子成員的責任意識、目標達成意識,建立自我約束和目標管理機制,提高學校制度執行力、規劃落實力及目標達成度。倡導“管理者成為工作的合作者”,強化幹部隊伍“實事求是、思想過硬、角色到位、開拓創新、情操高尚”的“五做到”工作要求。體現“用心觀察、耐心指導、誠心交流”的“三心”工作特點,提升為教育教學服務的工作品質。

                  2、開辟有效途徑,通過家長學校委員會,增強家長評校、學生評教的權能,廣泛聽取校內外的意見和建█議,挖掘一切可利用的教育資源,形成合力辦好學校。

                  3、加強民主管理和民主監督,利用“校長信箱”、“校長接待日”等方式,吸納社會群眾的意見和建議,增強學校辦學實力。

                  4、完善教師評價考核模式。堅持“從起點看提高,從基礎看進步,以評價促發展”的評價原則評價學生評價教師。結合上級關於教師實行績效工資改革的方案,重視過程評價、日常評價,實施年度考核制度,把評價作為獎勵的重要依據。

                  (二)加強師資隊伍建設

                  1、以學習貫徹《中小學教師職業道德規範》為主線,創新師德建設的方式方法,在教師隊伍建設中做到師德教育與教師心理健康教育有機融合,提升教師師德及心理健康水平。

                  2、開展多種形式的師德建設活動,做好教師教育論壇、讀書論壇、教師禮儀等活動,調動教師的積極性,發揮教師的創造力,為教師自身的和諧發展搭建舞臺,提供機會。凝練提升教師魅力與形象建設,總結出有特色的教師文化,為學校文化建設作出應有的貢獻。

                  3、通過建立“集中培訓、專題培訓、研討交流”的立體培訓機制、教師利用網絡進行教育敘事、教學案例、讀書體會交流、“青藍工程”等形式,加強對青年教師進行系統培養,使5——7名青年教師成長為名教師、優秀教師、骨幹教師。制定教師外出培訓匯報交流制度,完善教師獎懲制度及年級組、教研組、班主任考核細則。

                  4、加強班主任隊伍建設。通過對班主任的校本培訓、班主任工作例會、“班主任論壇”等形式,引導班主任樹立正確的教育觀和學生觀,改善班主任工作方法,提高班級工作實務技能及班隊活動設計等方面的能力。

                學期工作計劃 篇3

                  中專職業學校的教學工作和專科的一樣重要,作為一名中專職業學校的班主任,為了讓班級的學習成績有所提升,我一直在努力的工作。

                  中專職業學校不同於高中學校,雖然也有一部分中專學生通過老師和學生本人的努力考上大學,但那是極少數,大多數學生都無法通過高考,這就需要班主任在工作上調整自己的計劃。

                  一、提高知識,明確職責,加強責任感。

                  班主任是學校教育計劃的具體執行人,是校長、教務及學管的助手,又是學校和學生家庭的橋梁,各班工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。

                  因此,必須提高認識,加強責任感,掌握班主任工作規律。

                  3、關心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。

                  4、組織學生參加社會實踐和公益勞動。

                  6、協調本班任課教師的教育教學工作,主動向他們了解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統一的教育力量。

                  7、建立與學生家長聯系,協調對學生▓教育和管理。

                  二、熱愛學生,深入了解學生情況。

                  三、實施班級管理,形成良好的班風。

                  1、制訂班主任工作計劃,加強工作計劃性

                  根據學校工作計劃要求,聯系本班實際,先訂好一個學期工作計劃,然後每周要有具體的計劃,計劃必須做到方向、任務明確,措施具體、切實可以。

                  2、培養積極向上、勤奮好學,團結友愛的班集體。

                  班級的發展,一般由松散期、成長期、成熟期和完善期四個階段組成,前兩個階段對班級建設至關重要,新生入學後第一學年,一定要抓住這一關鍵期,制訂相應的班級目標。班級目標要符合本班實際,能為同學所接受,有一定鼓舞作用,而且學生經過一定努力可以實現的。

                  3、選好、用好幹部。

                  班級能否成為奮發向上,團結友愛集體,形成良好的班風,很大程度上取決於班幹的工作能力和模範帶頭作用,因此,要挑選具備一定組織工作能力,能團結同學,表現學習好,能以身作則,起模範帶頭作用的同學擔任。

                  4、要組織和開展集體活動,培養集體主義精神和團結友愛等優良品質。

                  如參觀,遊覽,訪問,晚會,主題活動等。

                  5、要形成正確輿論,樹立良好班風,抓好班級規章制度建設。

                  日常行為、道德行為在班級應有一個共同標準,形成一種輿論。不正確行為出現時,會受到批評,抵制,幫助,形成一種風氣。班級應建立目標管理制度,如組織紀█律,環境衛生,出勤記錄,學習情況,輪值制度,日常事務等進行量化管理評比,在班內形成輿論監督,促進良好班風形成。

                學期工作計劃 篇4

                  設想:

                  分為四個步驟

                  第一步,到20xx年初,實現協會網站的初次改版,完成協會網絡上走開放性的第一步。讓協會在網絡上更豐富多彩。

                  第二步,到20xx年6月左右,完成協會網站的第二步改版,讓協會網站與協會日常活動、集會、比賽等相銜接,並能按時、及時地更新。同時,也與以便於會員學習和交流,給會員以方便。

                  第三步,20xx年下半年內,擴大協會網站、qq群、51的開放性,學學習其他部門、協會合作和交流、與株洲本地部分公司集團進行商業合作。並通過廣告的方式為協會取得一些收入,讓協會在學院及其周邊獲得一定影響力。

                  第四步,20xx年後,通過網絡與其他高校社團聯誼、與和學習關系緊密的一些公司合作、與網絡上一些知名站點合作,讓協會在社會上、網絡上取得更大的影響力。

                  協會網站、51、qq群的具體計劃

                  兩個版塊之間互補互助,形成網絡部的工作整體。

                  1,協會網站

                  聯系、吸收一些對網頁設計、管理感興趣並有一定的基礎的會員,自主或組織一些相關的學習,以提高協會網站的質量和部門的工作效率。

                  2,51、qq群

                  添加所有會員入群,讓會員在網絡上聯系更方便密切讓會員之間交流學習的機會更多。

                  十一月的學習計劃

                  在十月下旬和十一月,組織部門會員進行一些網絡相關方面的知識的學習,為網站初次改版做準備。

                  十一月第五屆無機化學大賽

                  在網站、qq群上及時的發表█一些與大賽相關信息。

                  十二月的協會網站改版

                  開展初次協會網站改版,預計於寒假前結束,並為下一次改版做準備。

                  與其它高校社團聯誼

                  及時、全面地發布相關信息,積極地與其他高校社團交流合作。

                學期工作計劃 篇5

                  指導思想:以上海市二期課改為工作指南,圍繞素質教育這一中心主題,全面提高學校教師教學水平和學校教學質量,從規範和健全各項各類制度著手,深化學校校本教研制度研究課題的內涵,探索具有石筍校本特色的教學管理模式。配合學校辦學均衡化建設工作,提升學校辦學質量。

                  主要工作:

                  1、教師培訓及教研組建設。繼續搞好教師師訓工作,在充分利用校本資源的基礎上,開展校本研訓。以教研組為依托,繼續開展加強青年教師的培養工作,配合縣教師進修學院的專家指導工程,努力提高青年教師的教育教學能力。請骨幹教師上示範課,發揮好學校骨幹教師的帶頭示範作用。配合教科研室的課題研究,完善學校的教研制度。

                  2、教學質量監控和質量分析。教學質量是學校的生命。針對學校當前的教學狀況,本學期在校長室的指導下,將進一步加強教學質量的監控和質量分析。學校將對一些有條件的主要學科每學期進行一次以輪換批卷為形式的質量抽查,並作好認真的質量分析,要求各任課教師能通過抽查和分析,獲得一些真正有價值的信息,為提高教學效果服務。

                  3、考核制度建設。根據校長室的要求,教導處將對教師的考核制度作進一步的完善.在上學期完成初三升學考試教師考核獎勵制度的基礎上,修改學校對教師教學常規的檢查和考核,加強對其他各年級、各學科的教師教學實績的考核,以更好的激勵教師的教學積極性。

                  4、主要活動。

                  開展以專家指導為主的各教研組校本教研活動,各教研組在征求專家意見和結合教研組實際的基礎上,落實教研活動的內容和時間。

                  第六、周舉行一次以區校骨幹教師為主體的課堂教學█示範活動。

                  期中考試後開展一次以“展示”為主題的青年教師教學評比活動,大力推進青年教師培養工作。

                  第八周進行五年以內青年教師教案評比活動。

                  積極參加區青年教師評選活動,做好校青年教師▓推選工作。

                  5、畢業班工作。根據上級要求和學校實際,進一步加大對畢業班的工作力度。

                  做好本學期的畢業班月考工作,註重對每一次考試的質量分析。特別關註中差生學習情況的變化。

                  認真完成學生學業考試報名工作,力求做到招生工作不出錯。

                學期工作計劃 篇6

                  轉眼間,一個學期便過去了。雖然新學期的生活,還有一個月。但就是還就是得提前做好新學期的計劃。回想上個學期自己在校的種種表現,我真覺得有些落寞與失敗。

                  然而過去了的就讓它過去吧!在新的學期裏,我就應有新的計劃,有完美的打算,應對未來,挑戰自己,爭取各方面都有所提高。首先,我要調整好自己的心態。過去,我總就是抱著過一天算一天的態度,根本沒重視學習,才導致成績下滑,此刻我明白了:只有調整好自己的心態,把學業看成第一,才能提高自己的成績,才能充實自己的生活。

                  我發覺自己的學習方法不當,也就是導致我成績無法提高的主要原因,以前我總以為:只要死記硬背就能學好功課,但我錯了,有些東西固然需要死記硬背,但在死記硬背的前提下就是感悟與理解,只有理解課文講▓的就是什麽,才會更簡單的掌握,才能節省許多的時間,做到事半功倍,才能把更多的時間和精力用在學習上,這樣學習成績才能提高。我決心做到讓新學期有個新氣象!

                  寒假就要結束了,我將以新的精神面貌跨進新的學期。在這個學期裏,我要百尺竿頭,更進一步。一年之計在於春,一個學期之計在於開始,俗話說好的開始就是成功的一半。新年、新春、新學期。回想上個學期自己在校的種種表現,我真覺得有些落寞與失敗。

                  然而過去了的`就讓它過去吧!在新的學期裏,我就應有新的計劃,有完美的打算,應對未來,挑戰自己,爭取各方面都有所提高。我的這半年生活就是這樣度過,回憶起來真就是很乏味,自己完全花著父母的血汗錢浪費青春啊。眾所周之,此刻大學生遍地都就是,況且我還只就是個大專文憑。在當今這個就業壓力十分嚴峻的社會大背景下不努力學習科學文化知識,不努力掌握一門技術如何生存?如何養家糊口?縱然你臨時抱佛腳,沒門功課都及格了勉強三年後拿到大學畢業證書你也只就是空有一副皮囊,其實什麽都不懂,試問那家公司、哪個企業會用這樣的人才?

                  雖然對自己過去哦的行為深感悔恨,但有句話叫做“如果你錯過了太陽,那麽請別悲傷,不然只顧一味的懊悔,你就會連星星和月亮也一齊錯過”所以既然認識到了錯誤亡羊補牢還為時未晚。

                  我會充分利用大學剩余的時間刻苦學習紮實的掌握一門技術為將來成為一名合格的畢業生而奮鬥。以下就是我大三的計劃:

                  首先,我要調整好自己的心態。過去,我總就是抱著過一天算一天的態度,根本沒重視學習,才導致成績下滑,此刻我明白了:只有調整好自己的心█態,把學業看成第一,才能提高自己的成績,才能充實自己的生活。

                  其二,我發覺自己的學習方法不當,也就是導致我成績無法提高的主要原因,以前總就是死記硬背不理解書本意思只有理解課文講的就是什麽,才會更簡單的掌握,才能節省許多的時間,做到事半功倍,才能把更多的時間和精力用在學習上,這樣學習成績才能提高。做到讓新學期有個新氣象!

                  其三,1、上課不能再像往常一樣玩手機,必須要改正,把握此刻,認真聽講。

                  2、利用自習時間認真做完當天的作業。遇到難題,先思考,然後要虛心向老師或同學求教。在完成作業時,應認真復習。

                  3、在課余時間內,問一些自己不懂的間題,預習下節課的課文。

                  4、上課多用心發言,多動腦。雖然這些我不必須會做到優秀,但我必須會努力做到。

                  5、取別人之長,補自己之短,善於總結與反思。

                學期工作計劃 篇7

                  本學期根據學校安排,我繼續擔任了電子二班的班主任工作,根據本班的實際情況,特制定如下工作計劃:

                  一、奮鬥目標:

                  將本班建設具有“團結、嚴謹、奮發、拼搏”的班風,爭創文明班級;讓學生養成良好的習慣,為今後學習工作打下堅實的基礎,抒寫人生中閃亮絢麗的青春風采。

                  二、本學期班主任工作基本要點:

                  1、增強凝聚力,形成團結、互助互愛的班集體

                  通過班會、團活動、校活動等活動不斷將這個集體建設成為一個團結和諧、奮發進取的團隊,形成“同舟共濟”、“共同進步”、“班榮我榮、班恥我恥”的思想,讓每一位同學都努力為班爭光,使班級最終是戰無不摧、脫穎而出,讓每一位同學對班集體都有一種歸屬感與榮耀感。

                  2、民主競選,建立一支讓人信服的、強而有力的班幹部隊伍

                  通過了解思考確定了幾個當班幹部的人才,並找其單獨談話,鼓勵他們勇於挑起重任、為班作貢獻,準備好競選█演講。利用班會課舉行了氣氛熱烈的班幹部競選活動,再通過全班同學的不記名投票,最終選出每個崗位的▓人選。具體而合理分工,讓每位班幹部都感覺到自己的重要性,並非有名無實。

                  3、制定班規,落實每月操行評分細則的執行

                  國有國法,班有班規;制定班規,使班級有規可依,讓學生們明白遵守規矩就可以享受到最大的自由權利。每個班幹部負責不同的操行評分的登記,比如副班長負責考勤,科代表負責作業的完成狀況,團支書記錄班團活動積極參加者,勞動委員負責清潔方面……每天都有值日班幹部,並對當天的一切情況做好記錄;每個班幹部要對自己的工作進行每周總結交給班長匯總,然後向班主任匯報。每個月根據操行分評選出三名文明之星。

                  4、狠抓常規,力求每位同學都形成優秀的行為習慣

                  課堂紀律、公區和課室清潔、早操出勤、宿舍內務清潔等的紀律,這些都是常規管理的重點,鼓勵每一個同學都以“成功從這一刻開始”的要求,約束自己改掉壞習慣、做好每一天,形成優秀的學習生活習慣,鑄造優異的班風。

                  5、持之以恒促進學風建設,爭取學習成績的最大進步

                  每一位學生內心裏最為關心始終還是學習成績,成績的進退容易令學生的情緒產生波動。每個同學填寫自我激勵卡貼在課桌上,督促自己勿忘目標,勿忘奮鬥。從開學始,便強調“班風好——學風好——成績好”的關系,課堂上抓好45分鐘,晚自習保證專註、高效的學習,早讀和晚自習要█提早到教室展開自主學習。多與每位任科老師、學習委員、科代表溝通交流,及時發現問題、解決問題。

                  6、塑造學生自主管理和自主學習,拒絕保姆式的班主任工作

                  作為班主任凡事事必躬親,無疑是失敗的,對於學生,亦是錯失了能力鍛煉的機會。明確班幹部的合理分工、加強對各班幹部培養,讓學生進入自主管理的系統,使班主任從繁瑣的事務中解放出來,使學生知道小事找班幹部,大事才找班主任。進入高中,在學習上對學生的自主探究學習要求增高,學生不再是死死的跟著老師的屁股走,而應該從被動學習轉變主動求知,減少學生對教師的依賴性,這就要求學生明確目標、做好學習計劃、嚴格執行、定期反饋總結,提高學習效率。

                  7、加強家校聯系,同心協力培育學生成才

                  學生的教育不僅僅是學校的責任,學校與家長必須架起溝通的橋梁,及時、切實和高效地解決每一位學生面臨的問題。通過電話、邀請家長到校等方式,加強溝通,及時了解學生的各方面動態,有效地做好學生的思想工作。

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